[TiMing]：QiYeJiaZhiPingGuYuJiaZhiChuangZao
[作者]：张家伦[ZuoZhe]：ZhangJiaLun[专业]：会计学[ZhuanYe]：HuiJiXue
[导师]：孟焰[DaoShi]：MengYan[学位]：博士[XueWei]：BoShi
[单位]：中央财经大学[DanWei]：ZhongYangCaiJingDaXue
[关键词]：企业价值;价值评估;价值创造;价值报告
[时间]：20040501[页数]：191页[点击]：20042[分类号]：F270;F224.12[语种]：中文文摘[来源]： 毕业论文
[文摘]：《企业价值评估与价值创造》一文是对知识经济时代财务管理学发探索的前沿课题.全文共分七章,各章的主要内容简述如下:第1章是对企业价值理论的综合性描述.第2章主要探讨了企业价值评估的基本原理.认为价值概念既有主观性特征,又有客观性特征.文中分别从哲学和经济学的角度分析了价值概念的内涵及其对资产计价和企业价值评估的启示,系统提出了企业价值评估的四项基本假设,即最大效用值假设、类比替代性假设、收益分阶段增长和有效市场假设,并对企业本质进行了探讨.第3章深入研究企业价值评估的具体方法及其应用.由于国外的相关研究中开发了大量的价值评估模型,所以该章所做的工作主要是对当代流行的各种评估方法的进行系统梳理分类.第4章从企业价值创造绩效评价指标选择入手,认为现行会计指标体系不能够计量价值创造的三个基本变量——现金流量、时间因素和风险因素,不能反映企业真实的经济利润,因面在价值创造绩效评价方面必须另辟蹊径.第5章是关于企业价值创造的内部考察,即价值创造中的智力资本问题.第6章是关于企业价值创造的外部考察,即价值创造与供应链管理问题.第7章是关于企业价值报告的研究,认为以透明度为出发点的企业价值报告加速了管理会计、投资会计和财务会计三大会计领域的融合趋势,第一次让企业外部的信息使用者有机会全方位了解企业经营全景,进一步提高了企业对外报告的有用性,促进了企业价值管理的改善.
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