[TiMing]：GongYeQiYeJiShuChuangXinNengLiZongHePingJiaYanJiu
[作者]：雷叙川[ZuoZhe]：LeiXuChuan[专业]：马克思主义理论与思想政治教育[ZhuanYe]：MaKeSiZhuYiLiLunYuSiXiangZhengZhiJiaoYu
[导师]：陈光[DaoShi]：ChenGuang[学位]：硕士[XueWei]：ShuoShi
[单位]：西南交通大学[DanWei]：XiNanJiaoTongDaXue
[关键词]：技术创新能力;评价指标;层次分析法;综合评价模型;工业企业
[时间]：20030601[页数]：63页[点击]：20041[分类号]：F273.1;F406.3[语种]：中文文摘[来源]： 毕业论文
[文摘]：该文主旨是对工业企业技术创新能力进行分析,并在此基础上探讨对其进行综合评价的方法.文章首先对企业技术创新能力理论进行阐述.界定了企业技术创新能力的定义和构成要素,从环境因素、企业特性、创新动因、创新模式等四个角度对企业技术创新能力的影响因素进行分析,并列举了具体因素.为后文中创新能力的影响因素进行分析,并列举了具体因素.为后文中创新能力评价指标的建立奠定了一定的基础.其次,对企业技术创新能力评价方法进行综述和评析,确定以数学模型综合评价作为该文评价企业技术创新能力的方法,并构建了企业技术创新能力的评价指标体系.再次,文章对模糊综合评价模型法、结合赋权评价模型法、层次分析法及因子分析法等四种主要的综合评价模型方法进行概述和比较,依据建模原则,运用层次分析法和非线性优化理论建立了工业企业技术创新能力综合评价模型.文章的最后,对四川省工业企业技术创新能力进行了一般性的比较研究,并运用数学模型对样本企业进行了测度和评价.
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